按照自治区党委、市委和区委关于社区“两委”换届选举工作的统一部署，2021年1月16日，哈巴格希街道3个社区顺利选出19名“思想政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强”的优秀社区党组织委员，平均年龄38岁，其中，妇女12人，占63.2%；少数民族2人，占10.5%；大专及以上学历15人，占78.9%。选举产生社区党组织书记3人，平均年龄36岁，其中，妇女3人，少数民族1人，全部为大学及以上学历。勇立潮头、勇当标尖的哈巴格希街道基层铁军将整装出发，标志着哈巴格希街道社区党组织换届选举工作高质量圆满完成。

立足于稳，做细准备工作

　　街道社区领导班子成员全面落实包社区联户制度，对包联社区逐一进行调研，了解社情民意，重点对社区“两委”班子成员的班子结构、能力水平、现实表现、工作实际、群众公信度等方面进行深入调查摸底，领导班子开展走访入户90余人。通过调研摸底，系统分析研判换届选举工作中可能出现的新情况、新问题，并有针对性地对“两委”换届选举期间疫情防控、突发性事件等制定了工作预案。

着眼于“责”，成立工作机构

　　为把坚持和加强党的全面领导贯穿换届选举工作全过程，街道成立了由党工委书记任组长、班子成员任副组长、环节干部为成员的社区“两委”换届选举工作领导小组，领导小组下设7个工作组、3个指导组，全部下沉到社区统筹推进街道整体社区“两委”换届选举工作，各社区相应成立工作领导小组，全面压实工作责任。

贯穿于“学”，加强培训教育

　　街道社区通过集体学习、以会代训等手段，对参与本次换届选举的街道社区干部、换届选举工作领导小组成员和派出工作组成员等进行集中培训，截止目前开展培训14次，切实吃准吃透了党组织换届选举工作政策、压实各级工作责任，并按照“分阶段部署、分阶段培训、分阶段指导”的方法，确保社区党组织换届选举各阶段、各环节的工作程序、具体要求、时间节点清楚明晰、一目了然，确保换届选举规范化。

落脚于“实”，健全体制机制

　　街道第一时间成立社区“两委”换届选举工作领导小组，制定《换届选举工作实施方案》、换届工作时间表、作战图，通过“挂图作战”，对准工作重点、任务难点、时间节点，树立“坐不住、等不起、慢不得”的效率意识，将换届工作重点任务搬到图上直观呈现，将时间阶段、任务要求、工作进度、归档资料纳入“图”中，明确工作任务和岗位职责，做到“思路清、底数明”，使换届工作落实到位，统一工作步调，优化工作流程，抓实社区党组织换届选举工作。

致力于“教”，强化宣传引导

　　街道社区宣传宣讲紧密结合，确保换届工作家喻户晓。充分利用红色大喇叭、初心收音机在上午和下午的黄金时段循环播放“两委”换届相关政策法规；在微信公众号开设“两委”换届专栏；悬挂宣传条幅15条，各类电子屏循环播放相关宣传内容；同时通过组织宣讲、专题辅导、排练文艺节目等群众喜闻乐见的方式，创新宣传方式，让换届有关的法律法规、政策规定、方法步骤、操作规程、纪律要求深入民心。

突出于“严”，严肃换届纪律

　　为进一步严明换届纪律，街道纪工委及时设立了举报电话和举报信箱，并在街道社区予以公开，严惩违纪违法行为；开展专项督查1次，发现问题7条并及时全部整改完毕；召开警示教育会8次，选前纪律谈话24人次，签订廉政承诺书、竞职承诺书及辞职承诺书70份余，明确责任主体，把握工作要求，严明换届纪律，加强责任追究，推动社区党组织换届选举工作平稳有序开展。

　　哈巴格希街道圆满完成社区党组织换届选举工作，着力选优配强新时代社区党组织班子，标志着街道社区将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本指引，深入贯彻落实新时代党的组织路线，增强党组织政治功能和组织力，为实施“十四五”规划，乘势而上开启全面建设社会主义代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军，提供了坚强保证。