为深入贯彻落实习近平总书记关于党的建设重要论述及党的十九届历次全会、各级组织部长会议精神，构建“横向到边、纵向到底”的全面从严治党责任体系，持续推动全面从严治党向基层延伸，夯实各级党组织负责人抓党建的职责，形成党组织负责人常思党建、常抓党建的良好工作格局，特开辟“书记谈”栏目，定期刊发各党组织书记在工作推进中总结的党建思路启示或经验做法，推动各级各领域党组织书记“领头干谈担当、领责任谈落实”，有效推进全区基层党建工作全面进步全面过硬。

党建凝心 网格聚力 打造基层治理新格局

滨河街道党工委书记、党群服务中心主任

刘瑞敏

　　按照中央《关于加强和改进城市基层党的建设工作的意见》和自治区“五化协同，大抓基层”指导意见、各级组织部长会议精神等具体要求，严格落实第一责任人职责，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以党的建设引领基层社会治理，探索“层级化网格”治理模式,进一步细化完善网格化社会治理机制，打造独具滨河特色的社会治理新格局。

突出“党的引领”，织就基层治理“一张网”

　　以社区界线为基础，街道所辖康城、宁馨、兴旺、呼和塔拉四个社区，按“承载”人员特点、建筑设施、企事业单位、商业楼宇等功能布局，以“合理划分高效服务管理”为原则，精准划分19个网格，实现网格之间无交叉、无重叠、无死角、全覆盖。完善“街道党工委+社区党组织+网格党支部+网格员”四级组织体系的“层级式”网格化治理模式，点亮辖区党建“红地图”，亮出街道党群服务中心、社区党群服务中心、特色网格党群服务站点、网格党支部、红色讲堂、党建示范点、非公企业党建先锋标志，串联起街道辖区内各单位的党建资源，绘就基层治理“一张网”。

强化“先锋助力”，注入网格队伍“新活力”

　　实行一、二、三级网格长和网格员层级包干负责制，结合网格特点，整合各类资源，推行网格认领责任制。将418名街道社区党员干部、包联单位干部和物业公司工作人员化分到小区内各个楼栋单元，让每个网格有专人负责、有专人巡查、有专人落实，实现网格化管理无缝隙、无死角。街道注重培育壮大网格员队伍，通过“志汇先锋”在职党员进社区活动，让红色力量助力基层社会治理。1592名市区两级在职党员下沉到132个责任网格中，共开展各类志愿服务活动200余场次，认领民生实事及微心愿共821件，服务群众10000余人次。让党员服务“沉下去”，基层治理“活起来”。

完善“运行机制”，网格化治理“有力度”

　　按照各级党建引领基层网格化治理的要求，街道实行“四步法”工作流程，明确网格长、网格员的职责，建立每日走访、情况报告、工作例会、分析研判、项目运作等制度，有效链接网格资源，做好跟踪问效，使得“人、地、事、物、组织、场所”等基础要素在网格内见底，各类服务治理力量在网格内聚合，群众诉求和服务事项在网格内回应，各类矛盾纠纷和案件在网格内得到有效预防，对于确实难以解决的逐级上报。截至目前，网格员协调化解矛盾纠纷92条，化解率达100%，实现“小问题不出网格，大问题不出社区”。

坚持“人民至上”，特色网格服务“暖民心”

　　滨河街道紧紧围绕区委打造“三红三中心”目标，将网格化治理与增进民生福祉紧密结合，以特色网格助推暖心服务。康城社区结合辖区行政企事业单位多、商圈密集的特点，建立“红纽带”商圈网格，通过一条“红纽带”，连起了商圈内的组织、党员、资源、服务，实施“红心、安心、暖心、悦心”四大类项目，解决党员群众、企业商户急难愁盼的问题；宁馨社区依托教育资源优势，建立“红扣子”教育网格，通过“四联四+”工作模式，积极引导青少年扣好人生第一粒扣子；呼和塔拉社区以“红色管家团”社区党建服务品牌为依托，通过做好三篇“红色文章”，形成了“自治+共治”双合力的居民自治网格；兴旺社区依据四个网格的区域特色及服务队特长，设置功能化网格，建立红色关爱网格、金色文化网格、蓝色平安网格、绿色环保网格，依托各自的服务队伍在辖区开展“四色多元网格 四日特色服务”。

　　下一步，我将不断深入贯彻落实习近平总书记关于党的建设重要论述及党的十九届历次全会、各级组织部长会议精神，持续突出党建引领，打造以“红色引领圈、干部活力圈、商业示范圈、便民生活圈”为主要内容的“百步红色服务圈”，不断优化服务方式、丰富服务内容、提升服务能力，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。